Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!Yhteisöpalveluiden johtaja
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme yhteisöpalveluiden johtajaa vastaamaan organisaation yhteisölähtöisten palveluiden strategisesta suunnittelusta, operatiivisesta johtamisesta ja jatkuvasta kehittämisestä. Tässä roolissa toimit keskeisessä asemassa varmistamassa, että palvelut vastaavat asiakkaiden, asukkaiden ja sidosryhmien tarpeisiin laadukkaasti, yhdenvertaisesti ja vaikuttavasti. Yhteisöpalveluiden johtajana johdat monialaista tiimiä, rakennat yhteistyötä julkisen sektorin, järjestöjen, palveluntuottajien ja paikallisyhteisöjen kanssa sekä varmistat, että toiminta tukee organisaation pitkän aikavälin tavoitteita.
Tehtävässä menestyminen edellyttää vahvaa strategista ajattelua, kykyä johtaa muutosta sekä kokemusta palvelukokonaisuuksien hallinnasta. Vastaat palveluiden suunnittelusta, resursoinnista, budjetoinnista, laadun seurannasta ja tuloksellisuuden arvioinnista. Lisäksi osallistut aktiivisesti uusien toimintamallien kehittämiseen, palveluverkoston optimointiin ja vaikuttavuuden mittaamiseen. Tehtävässä korostuvat asiakaslähtöisyys, yhteistyökyky ja kyky tehdä päätöksiä monimutkaisessa toimintaympäristössä.
Yhteisöpalveluiden johtaja toimii tärkeänä suunnannäyttäjänä organisaation sisällä ja ulkoisissa verkostoissa. Johdat esihenkilöitä ja asiantuntijoita, tuet henkilöstön osaamisen kehittämistä ja rakennat toimintakulttuuria, jossa avoimuus, osallisuus ja jatkuva parantaminen ovat keskiössä. Tehtävään kuuluu myös raportointi johdolle, tavoitteiden asettaminen, riskienhallinta sekä lainsäädännön ja toimialaa koskevien määräysten noudattamisen varmistaminen.
Arvostamme kokemusta yhteiskunnallisesti merkityksellisistä palveluista, kuten sosiaali-, hyvinvointi-, nuoriso-, perhe- tai asukaspalveluista. Eduksi katsotaan näyttö onnistuneesta sidosryhmäyhteistyöstä, palveluiden uudistamisesta ja henkilöstön johtamisesta. Tässä tehtävässä pääset vaikuttamaan suoraan siihen, miten palvelut tukevat yhteisöjen hyvinvointia, osallisuutta ja kestävää kehitystä.
Tarjoamme vastuullisen ja vaikuttavan johtotehtävän organisaatiossa, jossa arvostetaan yhteistyötä, eettistä johtamista ja tuloksellista kehittämistä. Saat mahdollisuuden työskennellä laajasti eri toimijoiden kanssa, kehittää palveluita pitkäjänteisesti ja rakentaa ratkaisuja, joilla on todellista merkitystä ihmisten arjessa. Jos sinulla on vahva näkemys yhteisöpalveluiden kehittämisestä, kyky johtaa ihmisiä ja prosesseja sekä halu edistää hyvinvointia laajassa mittakaavassa, tämä tehtävä voi olla seuraava askel urallasi.
Vastuut
Text copied to clipboard!- Johtaa yhteisöpalveluiden strategista suunnittelua ja toteutusta
- Vastata palveluiden budjetoinnista, resursoinnista ja taloudellisesta seurannasta
- Kehittää asiakaslähtöisiä ja vaikuttavia palvelumalleja
- Johtaa esihenkilöitä, asiantuntijoita ja monialaisia tiimejä
- Rakentaa ja ylläpitää yhteistyötä viranomaisten, järjestöjen ja muiden sidosryhmien kanssa
- Seurata palveluiden laatua, vaikuttavuutta ja tavoitteiden toteutumista
- Varmistaa lainsäädännön, ohjeistusten ja eettisten periaatteiden noudattaminen
- Raportoida toiminnan tuloksista organisaation johdolle ja hallinnolle
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Soveltuva korkeakoulututkinto esimerkiksi sosiaali-, terveys-, hallinto- tai yhteiskuntatieteiden alalta
- Usean vuoden kokemus johtotehtävistä yhteisöpalveluiden, sosiaalipalveluiden tai vastaavan toimialan parissa
- Näyttöä strategisesta johtamisesta ja palveluiden kehittämisestä
- Kokemusta budjetoinnista, talousohjauksesta ja resurssien hallinnasta
- Erinomaiset vuorovaikutus-, neuvottelu- ja yhteistyötaidot
- Kyky johtaa muutosta ja toimia monimutkaisessa toimintaympäristössä
- Hyvä ymmärrys julkisen, kolmannen sektorin tai hyvinvointipalveluiden toimintakentästä
- Sujuva suomen kielen taito ja hyvä englannin kielen osaaminen
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Millainen kokemuksesi on yhteisöpalveluiden tai sosiaalipalveluiden johtamisesta?
- Kuvaile tilannetta, jossa olet onnistuneesti kehittänyt palvelua asiakaslähtöisemmäksi.
- Miten johdat muutosta organisaatiossa, jossa on useita sidosryhmiä?
- Millainen kokemuksesi on budjetoinnista ja taloudellisen vastuun kantamisesta?
- Miten varmistat henkilöstön sitoutumisen ja osaamisen kehittymisen?
- Miten mittaat palveluiden laatua ja vaikuttavuutta?
- Miksi olet kiinnostunut juuri yhteisöpalveluiden johtajan tehtävästä?
